Felix Pott ist Mitglied der Hoffmann Liebs - Praxisgruppe Arbeitsrecht. Als Rechtsanwalt berät er nationale wie internationale Unternehmen und Führungskräfte in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Zu den Schwerpunkten seiner Tätigkeit gehören die Begleitung und Umsetzung von Umstrukturierungsmaßnahmen und Personalprojekten sowie die Vertretung von Unternehmen aller Branchen bei der Verhandlung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Darüber hinaus berät er Unternehmen in allen Fragen des Personalabbaus und des Kündigungsschutzes in gerichtlichen wie außergerichtlichen Streitigkeiten. Felix Pott besitzt besondere Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Beratung von Unternehmen in der Krise und in der Insolvenz.
Beratungsangebot - Rechtsgebiete
Arbeitsvertragsrecht
Umstrukturierung und Sanierung
Interessenausgleich und Sozialplan
Insolvenzarbeitsrecht
M&A, transaktionsbegleitendes Arbeitsrecht
Beratung von Aufsichtsräten, Vorständen, Geschäftsführern und Führungskräften
Verfahrens- und Prozessführung vor Gerichten, Einigungsstellen und Behörden
Kurzbiografie
Seit 2016 bei Hoffmann Liebs
2015 – 2016 Kapellmann und Partner Rechtsanwälte mbB, Düsseldorf
2010 – 2015 GÖRG – Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB, Köln
Referendariat in Düsseldorf sowie in Brüssel
Wissenschaftlicher Mitarbeiter bei Freshfields Bruckhaus Deringer, Düsseldorf
Studium der Rechtswissenschaften an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und der Universiteit Maastricht
Aktuelle Veröffentlichungen
Personaldatentransfer - Die Krux mit dem Datenschutz, in: unternehmensjurist 02/2017
Krankheit als Streikmittel, in: Human Ressources Manager, 14.10.2016
Verjährung von Sozialplanansprüchen in der Insolvenz, in: NZI 2015, 539
Empfehlungen
"Immer präsenter ist diese Arbeitsrechtspraxis im Düsseldorfer Markt."
JUVE Handbuch Wirtschaftskanzleien 2017/2018
Mitgliedschaften
DeutscherAnwaltVerein (DAV) e.V., Arbeitsgemeinschaft für Arbeitsrecht im DAV
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